GESTÃO DO CONHECIMENTO: UMA VISÃO DECRESCIMENTO NO ATIVO INTANGÃVEL DE UMACOOPERATIVA AGROINDUSTRIAL

Autores

  • Charlanne Kelly Elias Brandão PIOVEZAN Universidade Estadual de Maringá-UEM Autor
  • Silvia Leticia Ribeiro DA SILVA Faculdade Unissa de Sarandi Autor

Palavras-chave:

Gestão do Conhecimento. Cooperativa. Disseminação do conhecimento.

Resumo

Falar de conhecimento nas organizações é pensar em valorização do seu ativo intangível. Analisar este processo é uma forma de entender melhor como ocorre à disseminação deste conhecimento e como este colabora para o crescimento das pessoas dentro da organização. O objetivo deste estudo é apresentar o conceito de Gestão do Conhecimento e como ele colabora para o crescimento do seu ativo intangível. Podemos entender esta valorização como uma estratégia organizacional, visando o crescimento da empresa para que desta forma seja um diferencial neste mercado globalizado.

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Biografia do Autor

  • Charlanne Kelly Elias Brandão PIOVEZAN, Universidade Estadual de Maringá-UEM
    Graduação em Administração Pública - UEM
  • Silvia Leticia Ribeiro DA SILVA, Faculdade Unissa de Sarandi
    Graduação em Administração - Unissa

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Publicado

2009-05-22

Edição

v. 17 n. 1 (2009)

Seção

Artigos

Licença

Os autores podem manter os direitos autorais pelo seu trabalho, mas repassam direitos de publicação à revista Caderno de Administração. A revista poderá usar o trabalho para fins não-comerciais, incluindo direito de enviar o trabalho em bases de dados de Acesso Livre.

Como Citar

GESTÃO DO CONHECIMENTO: UMA VISÃO DECRESCIMENTO NO ATIVO INTANGÍVEL DE UMACOOPERATIVA AGROINDUSTRIAL. (2009). Caderno De Administração, 17(1), 45-59. https://periodicos.uem.br/ojs/index.php/CadAdm/article/view/34794