<b>Proposing a maturity model for corporate sustainability

  • Eduardo Luiz Hepper Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
  • Osmar Tomaz de Souza Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
  • Maira de Cássia Petrini Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
  • Carlos Eduardo Lobo e Silva Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
DOI: https://doi.org/10.4025/actascihumansoc.v39i1.33127
Keywords: corporate social responsibility, maturity stages.

Abstract

 

Corporate Social Responsibility emerged to expand the responsibility of companies. In addition to producing goods and services to society, obtaining a profit and ensuring the continuity of its business, the organization shall also have the aspect of legal liability and compliance with the rules; ethical responsibility, which relates to a component guiding the other dimensions; and discretionary responsibility introducing philanthropy to the company's activities. After recognizing that their responsibility is not limited to the economic issue, but also the social and environmental aspects, organizations began to incorporate sustainability practices in their businesses. The maturity models serve to orient and guide companies in the advancement of this process, in order to achieve advanced stages of incorporating sustainability in business. Based on the concept of CSR and corporate sustainability, the objective of this theoretical essay is to promote a discussion on the incorporation of sustainability initiatives in organizations, through theoretical research on maturity models of Corporate Sustainability. From seven models focusing on sustainability, a maturity model containing more general sustainability initiatives has been prepared, which is the contribution of this essay.

 

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Author Biographies

Eduardo Luiz Hepper, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
Possui graduação em Ciências Atuariais pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2012) e pós graduação MBA em Gestão Estratégica de Negócios realizado na Unisinos (2014). Cursando Mestrado em Administração de Negócios na PUCRS, com previsão de conclusão em 2016. Experiência profissional de 12 anos em empresa de grande porte na área administrativa, com vivência em planejamento estratégico, controle da produção e programas de qualidade. 
Osmar Tomaz de Souza, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
Economista, mestre em Economia Rural (UFRGS), doutorado em Desenvolvimento e Meio Ambiente (UFPR) e pós-doutorado em Economia Agrária e dos Recursos Naturais pela Université de Paris X (França) Atualmente, é professor Adjunto da PUCRS e do Programa de Pós-Graduação em Economia (PPGE-PUCRS). Tem experiência na área de Economia, com ênfase em Economia Regional e Economia Rural, Desenvolvimento e Meio Ambiente, com pesquisas e projetos relacionados aos seguintes temas: desenvolvimento regional, desenvolvimento rural, Agricultura e meio ambiente.
Maira de Cássia Petrini, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
Professora adjunta da PUC/RS com mestrado em Administração (UFRGS) e doutorado em Administraçao pela FGV- SP (2006). Tem experiencia na area de Sistemas e Tecnologia de Informação, tendo atuado corporativamente em empresas como Procergs, Hospital Israelita Albert Einstein e IBM e realizado consultoria ad hoc em sistemas de Bussines Intelligence. Nos últimos anos tem desenvolvido trabalhos e pesquisas na área de Administração, com ênfase em temas relativos a sustentabilidade e sua adoção estratégica nas empresas. Possui vários artigos científicos publicados em periódicos nacionais e internacionais além de ter capítulos de livros publicados no Brasil e EUA. É avaliadora de diversos periódicos e congressos nacionais e internacionais na área de Administração (incluindo BAR, RAC, RAE, ICIS, ECIS, AMCIS, etc.). Atualmente é líder do grupo de pesquisa Sustentabilidade e Negócios com Impacto Social e coordena projetos de pesquisa nestas temáticas.
Carlos Eduardo Lobo e Silva, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
Economista (USP), mestre em Economia Aplicada (USP), doutorado em Planejamento Regional pela Universidade de Illinois (2007) e pós-doutorado pela Universidade de Lisboa (2014/2015). Atualmente é professor adjunto da Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul. Tem interesse nas áreas de economia regional, economia industrial e desenvolvimento econômico, especialmente em temas relacionados a estratégias da firma, fragmentação produtiva e capital humano. É professor da PUCRS desde março de 2008.
Published
2017-01-01
How to Cite
Hepper, E. L., Souza, O. T. de, Petrini, M. de C., & Silva, C. E. L. e. (2017). <b&gt;Proposing a maturity model for corporate sustainability. Acta Scientiarum. Human and Social Sciences, 39(1), 43-53. https://doi.org/10.4025/actascihumansoc.v39i1.33127
Issue
Vol 39 No 1 (2017)
Section
Economy

 

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