Factores que influyen en la experiencia de los pasantes en un curso de licenciatura en Ciencias Biológicas

Palabras clave: formación de profesores; prácticas curriculares supervisadas; satisfacción en la práctica; factores organizacionales y personales.

Resumen

El Práctico Curricular Supervisado es un componente esencial en la formación de profesores, actuando como un puente entre la teoría académica y la práctica educativa. Este enlace no solo cumple un requisito curricular, sino que también brinda a los pasantes una oportunidad de inmersión en la realidad sociocultural de la educación, permitiendo la integración de estas competencias. El estudio aquí propuesto tiene como objetivo analizar de manera cuantitativa los factores organizacionales y personales que influyen en la satisfacción de los pasantes en una institución pública de enseñanza. Utilizando un cuestionario estructurado como instrumento principal de recolección de datos, el estudio aborda variables como el apoyo del supervisor, la claridad de las actividades propuestas, la percepción del valor funcional y social del práctico, la satisfacción general con la experiencia del práctico y el nivel de iniciativa de los pasantes. Los resultados revelan que el apoyo del supervisor, la claridad de las tareas y el valor funcional y social percibido desempeñan roles relevantes en la satisfacción de los pasantes, superando influencias como el género. La influencia significativa del apoyo del profesor, tanto directa como indirectamente a través del valor social percibido, subraya la importancia de las relaciones interpersonales y la participación activa de los profesores supervisores. Además, la proactividad de los pasantes, incentivada por la claridad de las tareas y por el valor funcional, se destaca como fundamental para una experiencia de prácticas positiva. Se concluye que los programas de prácticas bien estructurados, que ofrecen apoyo cualificado de los profesores supervisores y enfatizan la relevancia práctica en el contexto educativo, son elementos importantes para maximizar la satisfacción de los pasantes.

Descargas

La descarga de datos todavía no está disponible.

Citas

Alfirević, N., Potočan, V., & Nedelko, Z. (2021). Students’ values, professional socialization and the mental gap of corporate social responsibility perceptions. Plos one, 16(12), e0261653. https://doi.org/10.1371/journal.pone.0261653

Almeida, M. I., & Pimenta, S. G. (2015). Estágios supervisionados na formação docente. Cortez.

Arrais, A. A. M., & Silva, D. M. S. (2021). O estágio supervisionado em ensino de ciências como espaço para a mobilização dos saberes docentes. Revista Formação Docente – Revista Brasileira de Pesquisa sobre Formação de Professores, 13(26), 79-92. https://doi.org/10.31639/rbpfp.v13i26.397

Barni, D., Danioni, F., & Benevene, P. (2019). Teachers’ self-efficacy: the role of personal values and motivations for teaching. Frontiers in psychology, 10, 465388. https://doi.org/10.3389/fpsyg.2019.01645

Beenen, G. (2007). Learning fast: understanding MBA internship effectiveness. Academy of Management Proceedings, 2007(1), 1-6. https://doi.org/10.5465/ambpp.2007.26523136

Beggs, B., Ross, C. M., & Goodwin, B. (2008). A comparison of student and practitioner perspectives of the travel and tourism internship. The Journal of Hospitality, Leisure, Sport and Tourism Education, 7(1), 31-39. https://doi.org/10.3794/johlste.71.161

Crisp, G., & Cruz, I. (2009). Mentoring college students: a critical review of the literature between 1990 and 2007. Research in Higher Education, 50, 525-545. https://doi.org/10.1007/s11162-009-9130-2

D’Abate, C. P., Youndt, M. A., & Wenzel, K. E. (2009). Making the most of an internship: an empirical study of internship satisfaction. Academy of Management Learning & Education, 8(4), 527-539. https://doi.org/10.5465/amle.8.4.zqr527

Deci, E. L., & Ryan, R. M. (2000). The “What” and “Why” of goal pursuits: human needs and the self-determination of behavior. Psychological Inquiry, 11(4), 227-268. https://doi.org/10.1207/S15327965PLI1104_01

Dixon, M. A., Cunningham, G. B., Sagas, M., Turner, B. A., & Kent, A. (2005). Challenge is key: an investigation of affective organizational commitment in undergraduate interns. Journal of Education for Business, 80(3), 172-180. https://doi.org/10.3200/JOEB.80.3.172-180

Eccles, J. S., Wigfield, A., & Schiefele, U. (1998). Motivation to succeed. In W. Damon, & N. Eisenberg. Handbook of child psychology: Social, emotional, and personality development (pp. 1017-1095). John Wiley & Sons, Inc.

Goss-Sampson, M. A. (2019). Statistical analysis in JASP: a guide for students. JASP. https://jasp-stats.org/jasp-materials/

Hattie, J. (2008). Visible learning. A synthesis of over 800 meta-analyses relating to achievement. Routledge. https://doi.org/10.4324/9780203887332

Hergert, M. (2009). Student perceptions of the value of internships in business education. American Journal of Business Education, 2(8), 8. https://doi.org/10.19030/ajbe.v2i8.4594

Jackson, D., Fleming, J., & Rowe, A. (2019). Enabling the transfer of skills and knowledge across classroom and work contexts. Vocations and Learning, 12(3), 459-478. https://doi.org/10.1007/s12186-019-09224-1

Lai, L. S. L., To, W. M., Lung, J. W. Y., & Lai, T. M. (2012). The perceived value of higher education: the voice of Chinese students. Higher Education, 63, 271-287. https://doi.org/10.1007/s10734-011-9439-6

Locke, E. A., & Latham, G. P. (2002). Building a practically useful theory of goal setting and task motivation: A 35-year odyssey. American Psychologist, 57(9), 705-717. https://doi.org/10.1037/0003-066X.57.9.705

Luthans, F., & Youssef-Morgan, C. M. (2017). Psychological capital: an evidence-based positive approach. Annual Review of Organizational Psychology and Organizational Behavior, 4, 339-366. https://doi.org/10.1146/annurev-orgpsych-032516-113324

Luz, A. R., Silva, T. R., & Bego, A. M. (2023). Revisão sistemática acerca do papel do professor supervisor de estágio na formação de futuros professores de ciências. Educação Química en Punto de Vista. https://revistas.unila.edu.br/eqpv/article/view/3361

Mello, A. C. R., & Higa, I. (2017). Contribuições da supervisão de estágio para o desenvolvimento profissional docente de professores de Ciências e Biologia.| Enseñanza de las ciencias: Revista de Investigación y Experiencias Didácticas, 2689-2694. https://raco.cat/index.php/Ensenanza/article/view/339261

Menezes, J. P. C. (2022). Relação das crenças de autoeficácia com as emoções, estratégias de enfrentamento e inteligência emocional na formação inicial de professores. Góndola, Enseñanza y Aprendizaje de las Ciencias, 17(2). https://doi.org/10.14483/23464712.18590

Menezes, J. P. C. (2023a). Estágio supervisionado síncrono: desenvolvimento das habilidades pedagógicas e identidade do profissional no ensino de ciências. Amazônia: Revista de Educação em Ciências e Matemáticas, 19(42), 134-147. https://doi.org/10.18542/amazrecm.v19i42.14216

Menezes, J. P. C. (2023b). Influência do afeto positivo, autoeficácia e satisfação no entusiasmo dos estudantes durante o estágio curricular supervisionado. Formação Docente - Revista Brasileira de Pesquisa sobre Formação de Professores, 15(34), 111-124. https://doi.org/10.31639/rbpfp.v15i34.712

Narayanan, V. K., Olk, P. M., & Fukami, C. V. (2010). Determinants of internship effectiveness: an exploratory model. Academy of Management Learning & Education, 9(1), 61-80. https://doi.org/10.5465/amle.9.1.zqr61

Osterman, K. F. (2000). Students’ need for belonging in the school community. Review of Educational Research, 70(3), 323-367. https://doi.org/10.3102/00346543070003323

Patton, P. L., & Dial, D. F. (1988). Testing the water: A survey on HRD internships. Training & Development Journal, 42(10), 48-52. https://eric.ed.gov/?id=EJ377209

Phoebe, W. K. (2010). Determinants of internship effectiveness for university students in Hong Kong [Bachelor’s thesis, Hong Kong Baptist University].

Pimenta, S. G., & Lima, M. S. L. (2004). Estágio e docência. Cortez.

Reister, M. (2023). Teachable moments: what can we learn from peer mentors and teacher workshops? Teaching and Teacher Education, 135, 104330. https://doi.org/10.1016/j.tate.2023.104330

Sagiv, L., Roccas, S., Cieciuch, J., & Schwartz, S. H. (2017). Personal values in human life. Nature Human Behaviour, 1(9), 630-639. https://doi.org/10.1038/s41562-017-0185-3

Sawyer, J. E. (1992). Goal and process clarity: specification of multiple constructs of role ambiguity and a structural equation model of their antecedents and consequences. Journal of Applied Psychology, 77(2), 130-142. https://doi.org/10.1037/0021-9010.77.2.130

Scholz-Kuhn, R., Makarova, E., Bardi, A., & Döring, A. K. (2023). The relationship between young children’s personal values and their teacher-rated behaviors in the classroom. Frontiers in Education, 8. https://doi.org/10.3389/feduc.2023.1162335

Sides, C., & Mrvica, A. (2016). Internships: theory and practice. Routledge. https://doi.org/10.4324/9781315224305

Silva, D. M. S., & Pedreira, A. J. L. A. (2016). A percepção dos alunos estagiários licenciandos em Ciências Naturais do papel dos professores supervisores da escola. Revista Electrónica de Enseñanza de las Ciencias, 15(3), 412-427. https://reec.uvigo.es/volumenes/volumen15/REEC_15_3_6_ex1111.pdf

Sweitzer, H. F., & King, M. A. (2009). The successful internship: Personal, professional, and civic development (3rd ed). Brooks/Cole.

To, W. M., & Lung, J. W. Y. (2020). Factors influencing internship satisfaction among Chinese students. Education + Training, 62(5), 543-558. https://doi.org/10.1108/ET-01-2020-0023

Vigotski, L. S. (2001). A construção do pensamento e da linguagem. Martins Fontes.

Yu, X., Wang, X., Zheng, H., Zhen, X., Shao, M., Wang, H., & Zhou, X. (2023). Academic achievement is more closely associated with student-peer relationships than with student-parent relationships or student-teacher relationships. Frontiers in Psychology, 14. https://doi.org/10.3389/fpsyg.2023.1012701

Zimmerman, B. J. (2000). Self-efficacy: an essential motive to learn. Contemporary Educational Psychology, 25(1), 82-91. https://doi.org/10.1006/ceps.1999.1016

Publicado
2025-09-23
Cómo citar
Menezes, J. P. C. de. (2025). Factores que influyen en la experiencia de los pasantes en un curso de licenciatura en Ciencias Biológicas. Acta Scientiarum. Education, 47(1), e71417. https://doi.org/10.4025/actascieduc.v47i1.71417
Sección
Formação de Professores e Políticas Públicas